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    岗位职责:
    1.负责统筹公司业务运营的规范管理,对公司各部门经营管理的合法合规性进行检查,发现问题,及时提出处理意见,督促相关部门进行限期整改;
    2.定期更新完善公司合规管理文本库工作,促进公司持续提升防范合规风险能力。
    岗位要求:
    1.35周岁以内,大学本科学历
    2.法学、经济学、管理学相关专业;
    3..熟悉经济法、合同法、劳动合同法等法律法规及政策;

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